a) Trình tự thực hiện:
Bước 1: Các Sở ban ngành tỉnh và UBND huyện, thị xã, thành phố chuẩn bị đầy đủ hồ sơ theo quy định và nộp tại Trung tâm Hành chính công tỉnh Hậu Giang.
Bước 2: Cán bộ tiếp nhận hồ sơ kiểm tra tính đầy đủ và hợp lệ các giấy tờ trong hồ sơ:
- Trường hợp hồ sơ chưa hợp lệ thì hướng dẫn hoàn chỉnh và trả lại hồ sơ
- Trường hợp hồ sơ đầy đủ: Ghi phiếu nhận và hẹn ngày trả hồ sơ.
* Thời gian tiếp nhận hồ sơ: Trong giờ hành chính.
Bước 3: Trả kết quả tại bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả thuộc Văn phòng Sở Nội vụ.
* Thời gian giao trả kết quả: Trong giờ hành chính và theo ngày hẹn.
b) Cách thức thực hiện: Trực tiếp tại cơ quan hành chính nhà nước.
c) Thành phần, số lượng hồ sơ:
* Thành phần hồ sơ:
- Công văn đề nghị của cơ quan chủ quản (Bản chính)
- Thông báo và Quyết định kết quả thi nâng ngạch. (photo)
- Quyết định lương hiện hưởng. (photo)
* Số lượng hồ sơ: 01 bộ.
d) Thời hạn giải quyết: 07 ngày làm việc kể từ khi nhận đầy đủ hồ sơ.
đ) Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính: Các Sở ban ngành tỉnh và Ủy ban nhân dân huyện thị xã và thành phố.
e) Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính: Sở Nội vụ tỉnh Hậu Giang
g) Kết quả thực hiện thủ tục hành chính: Quyết định.
h) Lệ phí: Không
i) Tên mẫu đơn, biểu mẫu: Không.
k) Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính: Không
l) Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
- Luật cán bộ công chức ngày 13 tháng 11 năm 2008;
- Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
- Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25 tháng 5 năm 2007 của Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức.
- Quyết định số 02/2011/QĐ-UBND ngày 26 tháng 01 năm 2011 của Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang về việc ban hành Quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, cán bộ, công chức tỉnh Hậu Giang.
- Quyết định số 36/2013/QĐ-UBND ngày 25 tháng 11 năm 2013 của Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang về việc ban hành Quy định phân cấp quản lý viên chức trên địa bàn tỉnh Hậu Giang.